Audio Blog #22 - Systems of Seniority Audio Blog #22 - Systems of Seniority

年功 序列 みなさん 、 こんにちは ！ ねんこう|じょれつ|| 美樹 です 。 みき| 「 若者 は なぜ ３ 年 で 辞める の か ？ わかもの|||とし||やめる|| ／（ 著 ） 城 　 繁幸 」 と いう 本 を 読み まし た 。 ちょ|しろ|しげゆき|||ほん||よみ|| 最近 日本 で は 、 若い 人 が 入社 三 年 以内 に 会社 を 辞める 傾向 が あり ます 。 さいきん|にっぽん|||わかい|じん||にゅうしゃ|みっ|とし|いない||かいしゃ||やめる|けいこう||| その 数 は 三 人 に 一 人 と 言わ れ て い ます 。 |すう||みっ|じん||ひと|じん||いわ|||| これ は 昔 に 比べ て とても 多い 数 です 。 ||むかし||くらべ|||おおい|すう| どうして 若者 は 会社 を 辞め て しまう の でしょ う か ？ |わかもの||かいしゃ||やめ|||||| この 本 に よる と 、 どうも 日本 の 会社 の 「 年功 序列 」 と いう システム に 問題 が ある よう です 。 |ほん|||||にっぽん||かいしゃ||ねんこう|じょれつ|||しすてむ||もんだい|||| 年功 序列 と は 年齢 が 上がる と ともに 給料 も 上がる と いう システム で 、 最近 は 減 っ た と 言わ れ て いる けど 今 でも 多く の 会社 が この システム を 採用 し て い ます 。 ねんこう|じょれつ|||ねんれい||あがる|||きゅうりょう||あがる|||しすてむ||さいきん||げん||||いわ|||||いま||おおく||かいしゃ|||しすてむ||さいよう|||| 戦後 、 日本 の 経済 が すごい 勢い で 成長 し た の も この お陰 で も あり ます 。 せんご|にっぽん||けいざい|||いきおい||せいちょう||||||おかげ|||| 年功 序列 の システム は 良い 所 も 悪い 所 も あり ます 。 ねんこう|じょれつ||しすてむ||よい|しょ||わるい|しょ||| 安定 し て いる けれど 、 自分 の 能力 は 発揮 し にくい です 。 あんてい|||||じぶん||のうりょく||はっき||| この システム が うまく まわる ため に は 景気 が よく ない と いけ ませ ん 。 |しすてむ|||||||けいき||||||| 日本 が 不景気 に な っ て から は 年齢 が 上 が っ て も 給料 は なかなか 上がら なく な っ て しまい まし た 。 にっぽん||ふけいき|||||||ねんれい||うえ|||||きゅうりょう|||あがら||||||| しかも なかなか 出世 でき ない と なれ ば 、 若者 が 会社 を 辞め たく なる の も わかり ます よ ね 。 ||しゅっせ||||||わかもの||かいしゃ||やめ|||||||| でも 、 その 会社 に 入る 前 に 自分 と は 合わ ない 会社 な ん だ と 気づけ なか っ た の か なぁ ？ ||かいしゃ||はいる|ぜん||じぶん|||あわ||かいしゃ|||||きづけ|||||| 私 は 今 就職 活動 を し て い ます が 、 そんな ミス マッチ が ない よう に ちゃんと 自分 に 合う 会社 を 選 ぼ う と 思い ます 。 わたくし||いま|しゅうしょく|かつどう||||||||みす|まっち||||||じぶん||あう|かいしゃ||せん||||おもい| 近い 将来 、 日本 の 年功 序列 は 無くな っ て より 実力 主義 な システム に なる と 思い ます 。 ちかい|しょうらい|にっぽん||ねんこう|じょれつ||なくな||||じつりょく|しゅぎ||しすてむ||||おもい| みなさん の 国 に は 年功 序列 は 無い と 思い ます が 、 年功 序列 と 実力 主義 なら どちら が いい です か ？ ||くに|||ねんこう|じょれつ||ない||おもい|||ねんこう|じょれつ||じつりょく|しゅぎ|||||| それでは 、 また 来週 ！ ||らいしゅう